Kamu emekçisi hükümete sözünü hatırlattı!
URFA (DİHA) - Fiili hizmet süresi zammı sözünü verip de yerine getirmeyen hükümete seslenen SES Riha üyeleri, her seçim öncesi aynı vaatle oyalandıklarını söyledi.
Sağlık ve Sosyal Hizmet Emekçileri Sendikası (SES) Riha (Urfa) üyeleri, hükümetin fiili hizmet süresi zammını ödememesine tepki görerek konuya ilişkin sendika binası önünde basın açıklaması yaptı. Açıklamaya KESK Şubeler Platformu üyeleri ile çok sayıda sağlık emekçisi katıldı. "Fiili hizmet süresi zammı istiyoruz" , "Hakkımız olanı istiyoruz" ve "Sizin sağlık politikalarınız bizi öldürüyor" yazılı dövizlerin taşındığı eylemde konuya ilişkin açıklama yapan SES Şube Eşbaşkanı Opr. Dr. Reşat Doğan, hükümetin sağlık emekçilerine 5 yıla 1 yıl şeklinde verdiği fiili hizmet süresi zammı sözünü yerine getirmesini istedi. Doğan her seçim öncesi kendilerini bu vaatle oyalandıklarını sözlerine ekledi.
'Sağlığımızdan olmak istemiyoruz'
Sağlık emekçilerinin fiziksel, kimyasal ve biyolojik risklere rağmen hizmet üretmeye çalıştığını hatırlatan Doğan, "Bunların yanı sıra nöber, vardiya, aşırı çalışma, fiziksel ve ruhsal yoğunluğa bağlı oluşan alkol ve ilaç bağımlılığı, gebelik, ve çocuk büyütmede sorunlar sonucunda gelişen psiko-sosyal sorunlarımız söz konusudur. Sağlık emekçileri olarak talebimiz gayet net. Yaşamsal bir hizmet olan sağlık hizmetini üretirken sağlığımızdan olmamak için oyalanmak değil, hakkımız olan fiili hizmet süresi zammını istiyoruz" diye konuştu.
Doğan, SES olarak fiili süresi zammı ile ilgili önerilerini şöyle sıraladı:
* Sağlık ve sosyal hizmet verilen yerlerde çalışan sağlık personeli için 360 günlük çalışma, 420 gün olarak kabul edilsin.
* Yoğun bakım, acil sağlık hizmetleri, ameliyathane, iyonlaştırıcı radyasyonla ve benzer risklerle çalıştırılan sağlık personeli için 360 günlük çalışma, 540 gün olarak kabul edilsin.
* Vardiya, nöbet, icap nöbeti, uzatılmış mesai gibi çalışma biçimleri ile günlük normal mesai saatleri dışında veya tatil günlerinde çalıştırılan sağlık personeli için 360 günlük çalışma, 510 gün olarak kabul edilsin.
* Sağlık ve sosyal hizmet verilen yerlerde çalışan diğer hizmet sınıfına dahil personel için 360 günlük çalışma, 420 gün çalışma olarak kabul edilsin."
(msd/sd)
